Beneficios:

Salarios competitivos
Herramientas proporcionadas
Uniformes provistos
Formación de pago
Flexibilidad
Oportunidades de avance profesional
Industria en crecimiento
Bonificación basada en el rendimiento
Seguro dental
Horario flexible
Seguro de enfermedad
Tiempo libre remunerado
Seguro de visión

Título del trabajo: Representante de Ventas
Reporta a: Gerente General y Propietario

Pagar:
Este es un rol basado en comisiones, con un salario base de $ 30K. Potencial de ganancias de hasta $ 150K + según el rendimiento.

Áreas clave de responsabilidad:

El representante de ventas debe haber demostrado la capacidad de consultar, entrenar e influir en otros empresarios para lograr el crecimiento de las ventas. Todos los candidatos deben tener la capacidad de trabajar bien con la dirección y con todo el equipo de FlyLock. El representante de ventas es responsable de forjar relaciones con las empresas locales y los administradores de instalaciones y propiedades, para asegurar oportunidades de ventas y asociaciones e impulsar las ventas comerciales. El candidato ideal debe tener conocimientos relevantes para la industria, así como una mentalidad de ventas independiente.

Los deberes y responsabilidades esenciales incluyen, pero no se limitan a:

Desarrollar e implementar un plan de ventas y estrategias de ventas para aumentar las ventas locales.
Desarrolle y cultive nuevos clientes potenciales a través de llamadas en frío y redes.
Desarrollar y cultivar las asociaciones de referencia existentes para generar más oportunidades de negocio.
Asistir a eventos de networking y ferias comerciales locales.
Realizar visitas de trabajo in situ y desarrollar propuestas.
Realizar presentaciones a los socios de referencia y a su personal sobre nuestros servicios de soluciones de seguridad.
Desarrollar y ejecutar un programa de marketing para aumentar las relaciones de fuentes de referencia para nuevos negocios.

Los requisitos para este puesto incluyen:

Mínimo de 2 años de experiencia en ventas B2B.
Historial de ventas comprobado, preferiblemente en la industria de soluciones de seguridad.
Orientación al equipo.
Servicio al cliente superior y habilidades interpersonales.
Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
Habilidad demostrada en influir en el rendimiento en otros a través del coaching, de la consultoría, y de la fijación de metas.
Pensador analítico y gran solucionador de problemas.
Cierto nivel de perspicacia para los negocios: finanzas, operaciones, marketing y ventas. Alinea el trabajo con los objetivos estratégicos.
Adaptable: gestiona las demandas competitivas y se ocupa de los cambios frecuentes.
Innovar: enfrenta los desafíos con ingenio y genera sugerencias para mejorar.
Conocimiento práctico de sistemas CRM como SalesForce.
Dominio básico de la informática, incluidos Microsoft Word, Excel y Outlook.

Compensación: $50,000.00 - $75,000.00 por año

La red de especialistas en seguridad de la franquicia Flying Locksmiths y FlyLock Security Solutions ofrece sistemas de control de acceso, servicios de cerrajería comercial y soluciones de seguridad para puertas en todo el país. Combinamos los valores tradicionales con los últimos avances en tecnología para garantizar que nuestras soluciones de seguridad y protección satisfagan las necesidades precisas de los clientes.

^{Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esta franquicia. Todas las consultas sobre el empleo en esta franquicia deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a The Flying Locksmiths Corporate.}

(si ya tienes un currículum en Indeed)